『幻冬舎、播摩早苗(実用、文芸・小説)』の電子書籍一覧
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チームマネジメントが楽しくわかるビジネス小説
部下の心に眠る、仕事への情熱を引き出す方法とは?
大手企業に信頼されるカリスマ講師が初めてチームを持つあなたに伝えたいこと
倒産寸前の旅館に支配人として赴任した永理子。黒字化を達成しようと意気込むが、やる気のないスタッフを前に空回りするばかり。そんなとき、一匹の猫が永理子に向かって語り始めた!
「舐められるぐらいのマネジャーがええんや」
「あんたがアタマ使えば使うほど、みんなはもの考えなくなるでぇ」
「マネジメントは『全部自分のせい』から始めるんや」
なぜかマネジメントに詳しい猫の教えで永理子は自分を変えていき……。
ストーリーを追うことでチームマネジメントのポイント、旅館事業の裏側、地域活性化のヒントが楽しく学べる! -
「そういう話がストレスの原因になるんですよね」
いつもひとこと多い部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「ひとこと多い部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「A4って、何文字、何行ですか?」
マジメだが応用力のない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「マジメだが応用力のない部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「課長だって間違ったじゃないですか」
上下関係がわかっていない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「上下関係が分かっていない部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「同期との飲み会は大事なんです」
学生気分が抜けない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「学生気分が抜けない部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「次の指示を待っていました」
常にぼーっとしている部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「常にぼーっとしている部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
コーチングの超プロが書いた目からウロコのビジネス小説。社内最年少でチームを任された主人公の成長を追ううちに、職場の悩みが解消。不機嫌な上司、気の利かない部下に悩むビジネスマン必読!
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「どうしましょう」
自分で考えることをせずに他人まかせな部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「他人まかせな部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「じゃあ、分かりやすく説明しますね」
なぜか自信過剰な部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「自信過剰な部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「ふつうに美味しいです」
外に出せない言葉づかいをする部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「外に出せない言葉づかいをする部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「グーグルになかったので、分かりませんでした」
若者文化を職場に持ち込む部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「若者文化を職場に持ち込む部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「自分らしく働きたいです」
元気はいいが仕事ができない部下のひとこと。あなたはどうやって指導しますか?
新入社員が言いがちなNGワードを紐解くと、効果的な指導の仕方が見えてくる!
本書は、イマドキの新入社員を10分類したうちの1タイプ「元気はいいが仕事ができない部下」が言いがちなNGワードと指導の考え方を徹底解説。これまでにない画期的な新入社員育成の指南書です。 -
「自分らしく働きたいです」
「次の指示を待っていました」
「ちょっと携帯、失礼します」……
新入社員の素っ頓狂なNGワードを直せば仕事がこんなにうまくいく! 本書では、上司を呆然・困惑させる今どきの部下の発言を、会話シーンとともに列挙し、どのように指導すべきかを指南します。
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