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サラリーマンの市場価値を徹底調査！
たとえ大企業に勤めていても、リストラや減給、倒産のリスクはゼロではない。今の職場や役職を失ったとき、ミドル世代は労働市場でどの程度需要があるのか？

本書は『週刊SPA!(スパ)』 2022年 2/8号の特集を抜粋して電子化したものです。

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テクノロジーの進化は目覚ましく、さまざまな仕事がAIやロボットに代替されると言われている。一方、新たな仕事が続々と生まれていることはあまり知られていない。本書ではあたらしい仕事に奮闘する人々を直撃。将来を生きるヒントを探った。

本書は『週刊SPA!(スパ)』 2022年 1/25号の特集を抜粋して電子化したものです。

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今の時代、やりがいのある仕事をして自己実現を図るのは大変です。将来の夢を問われて「正社員になること」と答える若者に、同情してしまいます。
「就活」は避けて通れない試練のように言われます。何回トライしても内定がもらえず、落ち込む若者もいます。新卒で就職するチャンスは人生で１回限り。ならば、希望の仕事に就くため、ちょっとだけ頑張ってみませんか。
北海道新聞の就活ページ「はたらく．ｃｏｍ」は、就活に取り組む若者たちの羅針盤を目指しています。毎週土曜日、テーマを設けて、役に立つ情報を特集で届けています。エッセンスはフェイスブックとツイッターで発信しています。
これまでの紙面をまとめて、電子書籍を作ってみました。中身は新聞に載ったものと基本的に同じです。面白いと思ったら、１度、新聞を手に取ってみてください。新しい発見があるはずです。
就活生の皆さん、健闘を心から祈ります。
北海道新聞「就活取材班」
（注・記事に登場する会社名や人物の肩書、年齢は掲載当時のものです）

今の時代、やりがいのある仕事をして自己実現を図るのは大変です。将来の夢を問われて「正社員になること」と答える若者に、同情してしまいます。
「就活」は避けて通れない試練のように言われます。何回トライしても内定がもらえず、落ち込む若者もいます。新卒で就職するチャンスは人生で１回限り。ならば、希望の仕事に就くため、ちょっとだけ頑張ってみませんか。
北海道新聞の就活ページ「はたらく．ｃｏｍ」は、就活に取り組む若者たちの羅針盤を目指しています。毎週土曜日、テーマを設けて、役に立つ情報を特集で届けています。エッセンスはフェイスブックとツイッターで発信しています。
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就活生の皆さん、健闘を心から祈ります。
北海道新聞「就活取材班」
（注・記事に登場する会社名や人物の肩書、年齢は掲載当時のものです）

今の時代、やりがいのある仕事をして自己実現を図るのは大変です。将来の夢を問われて「正社員になること」と答える若者に、同情してしまいます。
「就活」は避けて通れない試練のように言われます。何回トライしても内定がもらえず、落ち込む若者もいます。新卒で就職するチャンスは人生で１回限り。ならば、希望の仕事に就くため、ちょっとだけ頑張ってみませんか。
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就活生の皆さん、健闘を心から祈ります。
北海道新聞「就活取材班」
（注・記事に登場する会社名や人物の肩書、年齢は掲載当時のものです）

今の時代、やりがいのある仕事をして自己実現を図るのは大変です。将来の夢を問われて「正社員になること」と答える若者に、同情してしまいます。
「就活」は避けて通れない試練のように言われます。何回トライしても内定がもらえず、落ち込む若者もいます。新卒で就職するチャンスは人生で１回限り。ならば、希望の仕事に就くため、ちょっとだけ頑張ってみませんか。
北海道新聞の就活ページ「はたらく．ｃｏｍ」は、就活に取り組む若者たちの羅針盤を目指しています。毎週土曜日、テーマを設けて、役に立つ情報を特集で届けています。エッセンスはフェイスブックとツイッターで発信しています。
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就活生の皆さん、健闘を心から祈ります。
北海道新聞「就活取材班」
（注・記事に登場する会社名や人物の肩書、年齢は掲載当時のものです）

今の時代、やりがいのある仕事をして自己実現を図るのは大変です。将来の夢を問われて「正社員になること」と答える若者に、同情してしまいます。
「就活」は避けて通れない試練のように言われます。何回トライしても内定がもらえず、落ち込む若者もいます。新卒で就職するチャンスは人生で１回限り。ならば、希望の仕事に就くため、ちょっとだけ頑張ってみませんか。
北海道新聞の就活ページ「はたらく．ｃｏｍ」は、就活に取り組む若者たちの羅針盤を目指しています。毎週土曜日、テーマを設けて、役に立つ情報を特集で届けています。エッセンスはフェイスブックとツイッターで発信しています。
これまでの紙面をまとめて、電子書籍を作ってみました。中身は新聞に載ったものと基本的に同じです。面白いと思ったら、１度、新聞を手に取ってみてください。新しい発見があるはずです。
就活生の皆さん、健闘を心から祈ります。
北海道新聞「就活取材班」
（注・記事に登場する会社名や人物の肩書、年齢は掲載当時のものです）

超売り手市場が継続する中、ますます活況となったインターンシップ。「採用選考の指針」の最終年度に当たる学生の現状を「学生が行ってみたいインターンシップ人気企業ランキング」から分析する。

企業にとって、ビジネスのデジタル化は経営課題の一つだ。テクノロジーの進化は、同時にマーケティングを進化させた。企業はあらゆるデジタルメディアを駆使し、消費者とどうつながるべきなのか。最前線の取り組みをランキングと共にお伝えする。

今、学生が入りたい会社は？　3年連続の3月採用広報開始となった2019年新卒採用では、インターンシップの最低日数要件が緩和され、1日で完結するキャリア教育プログラムなど採用広報解禁前からの接触が増加。人材獲得競争が激しさを増す中、学生の就職に対する意識はどう変わったか。その変化を読み解く。

超売り手市場が継続する中、
経団連の「指針」からインターンシップの最低日数要件が削除されたこともあり、
インターンシップはますます活況となっている。
初調査となったインターンシップ人気企業ランキングと学生アンケートから現状を分析する。

『週刊ダイヤモンド』（2017年12月23日号）の第2特集を電子化したものです。
雑誌のほかのコンテンツは含まれません。
＊本誌の電子版も販売しています（最新号は毎週月曜日配信）。
詳しくは「週刊ダイヤモンド」で検索ください。

※『週刊東洋経済』2015年8月29日号収録の5ページ分を電子書籍化しました！

　２カ月で約35万円と高額な受講料や派手なテレビＣＭで注目される「ライザップ」。一部週刊誌では「ブラック企業」との批判も受けたが、真の姿はあまり知られていない。運営する健康コーポレーションは元々は美容・健康関連の通販会社だが、パーソナルトレーニングジムのライザップ事業を開始してから業績は右肩上がりだ。時代の寵児か、それともあだ花か。


●●目次●●
毀誉褒貶のビジネスモデル
私はこうして「ダイエット王国」を作った

学生の就職率が低下している現在、就職活動をしている学生は「とりあえず、安定している大企業を受けてみよう」と、より大企業を目指す人の割合が増えているように感じます。しかし、中小企業を選ぶという選択肢は、なぜあまり聞こえてこないのでしょうか。それは、中小企業の本質が見えていない証拠なのではないでしょうか？本書は、中小企業診断士のグループＭＰＡが執筆した、「中小企業に就職すること」を紹介している本です。「中小企業診断士」という言葉を聞き慣れない方も多いでしょうけれども、この資格は「中小企業の経営診断の実務に従事する者」、平たく言えば、「経営コンサルタントの国家資格」のことです。そんな経営コンサルタント集団であるMPAメンバーの執筆者たちから発せられる「中小企業の魅力をしっかりと世間にも発信したい」という想いを、全5巻の電子書籍にまとめました。第1章となる本書で説明しているのは、「若者の数は減っているが大学生は増えている」「供給過剰を加速させる就職活動のデジタル化」「中活を始めるなら、今がチャンス」など、就職活動を取り巻く環境の説明から、就活が狭き門となっていることの原因究明。そして、大学とは異なり「入ったあと」のことまで考える就活…など、なぜ本書が「中活」を勧めているのかの理由が記されています。就職活動中の学生さんはもちろんのこと、来年、再来年の就活に備えている人。さらには、そんなお子さんをお持ちの親御さんたちにも、「中活」に関する理解を深めていただきたいと思います。